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云南万友举办“赢在中层”管理人员培训班

浏览次数: 日期:2012年7月22日 14:04

为有目的、有计划、分层次地培养干部,推进公司和各单位干部队伍建设,提升管理人员的管理能力和综合素质,716-18日,云南万友举办了“赢在中层”管理人员培训班,各分、子公司总经理,轿车筹备组组长,服务经理以及各职能部门部长60人参加了培训。

开班典礼上,总经理叶贤忠对参训人员提出4点要求:一是端正态度,珍惜学习机会;二是服从安排,严守纪律;三是积极思考,加强交流,注重学习的针对性和实效性;四是学有所得,学以致用,注重解决实际问题和提高工作效率。

 

 

本次培训历时三天,采取全脱产形式进行,实行封闭式管理,邀请了资深社会培训讲师、心理学博士、教授等授课。培训内容包括拓展训练与团队精神,领导艺术与管理创新,执行能力与管控能力,目标管理、团队管理与绩效管理,中层经理综合能力修炼等内容。

通过讲师讲授、现场演练、团队拓展活动等方式,帮助中层干部树立新气象,开拓新视野,从理念上把握管理者的角色本质,避免常犯的管理角色误区,同时掌握激励自我、培养下属、协同组织等管理技巧,最终提升各位学员管理水平和领导艺术,实现高素质、高水平的胜任力,为实现公司2012年经营目标提供坚实的思想保证和人才保障,为企业可持续发展提供强有力的人才支撑。

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